Seminare/Beratung
Für Ihre Teilnehmerinnen und Teilnehmer führen wir zu folgenden Themenbereichen maßgeschneiderte Seminare durch:
  • Vorträge sicher und zielgruppenorientiert halten
  • Argumentationstraining
  • Gesprächs- und Verhandlungsführung
  • Umgang mit Beschwerdeführenden
  • Effektive Moderation/Diskussionsleitung
  • Beratungsgespräch mit Kundinnen und Kunden, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
  • Kommunikationstraining
  • Führung und Zusammenarbeit
  • Umgang mit Konflikten
  • Maßnahmen:
  • Rhetorik und Gesprächsführung für Techniker/-innen und Ingenieure/-innen
  • Rhetorik, Gesprächsführung, Selbstsicherheitstraining und Führungsverhalten für Frauen
  • Kommunikationstraining für Sekretärinnen
  • Beratung, Konzeption und Durch von Maßnahmen im Rahmen von Personalentwicklung,
        Frauengleichstellungsmaßnahmen, Gender, Management of Diversity.
  • Begleitung von Veränderungsprozessen, Transfer-Management.
  • Weitere Spezial-Themen auf Anfrage.
    Methoden/Medien:
    Einzel- und Gruppenarbeit, Lehrgespräch, Diskussion, Erfahrungsaustausch, Rollenspiele, Fallbeispiele aus der Praxis der Teilnehmenden.
    Ca. 80% der meisten Seminare bestehen aus praxisbezogenen Übungen mit Feedback und Videoanalyse.

    Mit Vorträgen Menschen überzeugen!    Programm-Beschreibung (PDF-Dokument)
        (auch als exklusive Einzelberatung)
    Sowohl bei internen als auch bei externen Rede-Situationen geht es darum, auf Anhieb überzeugend und glaubwürdig zu sein. Ob Produkt- oder Konzept-Präsentation, Fest – oder Jubiläums-Rede, Hauptversammlung, Messeauftritt, Betriebsversammlung, Eröffnung einer Veranstaltung oder eines Meetings: Sie sind der Repräsentant Ihrer Firma! Gute Reden sind Werbung für das Unternehmen – und für Sie selbst!
    Beratung und Coaching